社会招聘

技术总监

起止时间:

岗位职责:


1、制定公司工程技术与品质的标准、管理流程,对所有项目的工程进行技术支持并监督品质,审核并向总经理汇报所有项目的工程技术与品质总结报告;


2、负责并审核工程竞标阶段的设计深化、技术方案,中标项目的技术与品质标准支持,督查与验收工程的品质,总结竣工项目的工程深化设计、技术处理、材料选用、品质情况等;


3、跟踪行业工程技术、材料、加工工艺的发展,收集行业及公司项目较好的技术处理、工艺标准等,研发工程技术并提高工程品质标准;


4、主持制定并完善公司施工技术与品质标准手册,审核专业分包施工、供应商产品的技术品质标准;


5、拟定并实施员工的工程技术与品质管理培训,培养公司工程技术与品质管理人才的梯队;


6、负责主持与审核公司重要或疑难的工程深化设计及技术方案,参与考察并评估重要供应商产品的技术或品质能力。


任职要求:


1、男性,50岁以下,建筑装饰、土木工程、工民建等相关专业毕业,大专以上学历,中级工程师以上职称;(实际经验丰富且有独立负责大中型项目技术经验可适应放宽条件)


2、从事建筑装饰工程技术15年以上工作经验,项目技术与品质管理10年以上,并担任过公司技术与品质管理工作,且有多个大型及高档装饰项目技术与品质管理经验;


3、具有在扎实的建筑装饰技术理论知识及丰富的技术能力与管理经验,熟悉施工技术工序流程和工艺与品质标准及要求,对工程的品质、技术标准有自已深刻的理解;


4、对装饰工程施工管理、加工产品工艺与技术、材料完全的了解,熟悉国家及行业有关施工及材料产品的规范与标准。完全理解境内外设计方案和施工图纸,并有自已有独到的理解。


5、具备完全独立的设计深化、技术处理与优化、品质管理的能力,能引导公司工程技术发展与品质标准制定;


6、熟练操作办公、CAD等制图软件,具有良好的沟通协调、组织管理、逻辑分析、技术创新能力,具有很高的职业素养、公平客观;


7、具有高级职称、大型或境外装饰公司技术管理经验、多个项目现场技术与施工管理者优先录用。




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